Au programme : 

• – Présentation du club RH : définition des rôles, des responsabilités, de la fréquence et durée des réunions, les valeurs du club…
• – Présentation des membres pour apprendre à mieux nous connaître et comprendre nos intérêts communs !
• – Objectifs du club RH : échange de bonnes pratiques RH, d’outils, de conseils…
• – Planification des futures réunions et récupération des idées thématiques : échanges sur les idées de thématiques que nous pourrions aborder ensemble
• – Communication interne du club RH : comment rester en contact, partager des informations…

1er sujet : LA PROCÉDURE D’EMBAUCHE

– L’ensemble des documents d’embauche (livret d’accueil, règlement intérieur, demande du permis de conduire, dispense ou affiliation mutuelle…)

– Comment obtenir les documents signés

– La visite médicale (reprendre la base, gérer les visites de reprise alors qu’on ne connait pas la date de reprise du salarié)